SA8000是针对所有行业领域工作场所的全球首个社会责任认证标准。其基础为《国际劳工组织公约》、《联合国人权宣言》 和《联合国儿童权利公约》所包含的国际工作场所行为规范准则。SA8000标准为企业改进并证明其在尊重工作场所基本人权方面履行了企业社会责任开创了先河。其依据与1S09001质量管理体系及IS014001环境管理体系一样,皆为一可被第三方认证机构审核之国际标准。
1、工卡或考勤记录(过去十二个月)
2、工资表(过去十二个月)
3、人事花名册及员工个人档案
4、劳动合同
5、社会保险收据、花名册及合格证明文件等
6、工商营业执照
7、消防检查报告或合格证明文件
8、消防演习记录、紧急疏散计划及工伤记录等
9、环保证明文件
10、厂 规或员工手册
11、政府有关当地最低|资规定文件
12、设备安全许可证(如电梯使用许可证、厨房卫生许可证等)13、特种工人上岗(如电梯工、电工、厨工卫生许可证等)14、当地劳动局关于延长加班之批文15、未成年T体检及劳动局登记记录16、厂房平面图
17、其它文件(视平审核情况所需)
1、减少国外客户对供应商的第二方审核,节省费用;
2、更大程度地符合当地法规要求;
3、建立国际公信力;
4、使消费者对产品建立正面情感;
5、使合作伙伴对本企业建立长期信心。